[otrovna]

важно е наистина да се уточни какъв е договора,виждала съм подобни клаузи в граждански договор, но ако има предизвестие, няма ли и клауза по взаимно съгласие?

освен това 5 дни не са много като се замислиш.

по-важното при тези договори е да ти нанесат стажа в осигурителната книжка, да си получиш бележките за изплатени суми,които ще са нужни за данъчната декларация и да върнеш всички средства,които са ти предоставени за извършване на работата - компютър, телефон, кола.....

[preslavnedev]

За какво се отнася този граждански договор? Например има случаи, когато може да се договори предизвестие при предсрочно прекратяване на договора - например при договори за наем, договор за влог, някакъв вид абонаментен договор и т.н.

[trendy]

Първоначално изпратено от cupcake_girl Здравейте, някой от вас дали може да ми даде инфо по въпроса? Имам тука един граждански и пише, че се иска 5 дена предизвестие при напускане. Дали клаузата не е нищожна?

100 % нищожна

[forex_trader]

Предизвестие, напускане са термини от трудов д-р,
При гр. д-р няма напускане, з -то нямаш раб. място.
Гр. д-р е свързан с изработване на опр. работа-ако не я свършиш, не получаваш договореното. Тогава може да дължиш неустойка, ако го пише в д-ра.
Ако има преклузивен срок за прекратяването на гр. д-р , то той няма значение относно заплащането- важно е дали си свършила или не работата !
Ако не си я свършила, дори да им дадеш предупреждение за прекратяване на д-ра. може да поискат да я свъшиш, или д а им платиш неустойка. ако си я свършила, няма значение срока/

[cupcake_girl]

Здравейте, някой от вас дали може да ми даде инфо по въпроса? Имам тука един граждански и пише, че се иска 5 дена предизвестие при напускане. Дали клаузата не е нищожна?