Регистрация

e-mail:

Потребителско име:

Парола:

Потвърди парола:

Код:

 съгласен съм с условията за ползване
 Ежедневен нюзлетър
 Седмичен нюзлетър

Новини

IT секторът у нас се оплака от липсата на специалисти

От бранша поискаха от икономическия министър ускорено издаване на „сини карти” за високообразовани имигранти

   1| 2| 3    
0
 
10
 
23
ivan.ivanov до: misanthrope
преди 4 години
Няма профилна снимка
Съгласен съм с теб за това, че сериозните български ИТ компании са малко. Броят се на пръсти.
Затова, ако търсите работа в България, директно се ориентирайте към тях.
В противен случай, ако сте попаднали на фирма, която не изплаща заплатите редовно или мами в осигуровките, по-добре уволнете работодателя си възможно най-скоро.
Опитът ми показва, че рано или късно, дълбоко ще съжалявате за това, че не сте се отървали от подобен работодател.
Мен не ме мисли. :) Аз от 3 години работя за датчани, германци и американци. Те са страхотни работодатели! Ако имате възможност се преориентирайте директно да работите за западна компании или американци.
България е загуба на нерви, време и средства.
0
 
18
 
22
преди 4 години
Няма профилна снимка
И по предната подобна тема писах същото - пълна наглост от страна на работодателите. Просто не им се дават пари като за бели хора и искат да внесем имигранти и да ги притискат с имигрантския им статус за по-ниски заплати. Някой правилно отбеляза, че ЕС е 500млн души. Като няма квалифицирани кадри тук - в ЕС има. Обаче трябва да си конкурентен - с такова искане де факто те си признават че са некадърни и неконкурентни. Иначе за техния бизнес модел винаги ще се търсят роби - вземаме задачата от скъп пазар, плащаме жълти стотинки и прибираме маржа.
0
 
7
 
21
kalendar до: misanthrope
преди 4 години
Ще си купуват хляб, ще купуват апартаменти, ще си купуват салам, ще пият бира...
0
 
4
 
20
kalendar до: misanthrope
преди 4 години
От къде ще намериш ИТ специалисти в Африка се пита в задачата, иначе абсолютно нищо не те спира да си местният барон със заплата, дето в Манхатан няма да ти стигне за такси:)
2
 
5
 
19
misanthrope до: simplex
преди 4 години
Няма профилна снимка
Не е точно така. Те ще си внесат, ако им е по-евтино да си внесат, отколкото да се изнесат. Внесат ли, на тези вносните ще им се плащат тук ДОД, осигуровки, самите фирми генерират още допълнителна заетост за почистване, доставки... Ако се изнесат, не само че тези приходи няма да влязат в дърбжавта ами и ще се озъбим. Такава безработица ще настане в ИТто че ще ти се приискат индийци

2
 
13
 
18
преди 4 години
Няма профилна снимка
IT бранш са всъщност големите чуждестаранни фирми, които искат евтина работна ръка а не висококвалифицирани специалисти. Известно е, че има споразумение за таван на предлаганите заплати, следователно единственият изход е внос от страни с по-нисък стандарт. Това не е в интерес на България като държава.
1
 
12
 
17
stanislavr до: baba_meca
преди 4 години
Няма профилна снимка
Молете се да не ни напъплят индийците. Знам от мои познати в САЩ и Белгия, че тия са готови да спят в офиса и осмърдяват всичко на техните манджи. Нямало нищо по-страшно от това, индиец да ти обяснява на английски какво се е опитал да направи в програмата.
0
 
7
 
16
преди 4 години
"Сините карти" високообразовани имигранти са много добро предложение и задължително трябва да ги има.
Вместо да се оплакват колегите или да почнат сами да си вършат работата или да си внесат кадри от чужбина.
1
 
8
 
15
преди 4 години
Няма профилна снимка
Нали сме в ЕС. Могат да наемат германци, англичани , французи... все пак сме един пазар на работна сила, Населението е към 500 мил. в ЕС и не могат да си намерят специалисти ?!?!?!
0
 
10
 
14
преди 4 години
Няма профилна снимка
Нали сме в ЕС. Могат да наемат германци, англичани , французи... все пак сме един пазар на работна сила, Населението е към 500 мил. в ЕС и не могат да си намерят специалисти ?!?!?!