Регистрация

e-mail:

Потребителско име:

Парола:

Потвърди парола:

Код:

 съгласен съм с условията за ползване
 Ежедневен нюзлетър
 Седмичен нюзлетър

Bloomberg TV

Правилно ли е да отпадне платеният годишен отпуск за периода на майчинство?

Според бизнеса предложението би се отразило положително на майките и трудовата им реализация

0
 
2
 
6
gabarduk до: Грую Груев
преди 8 месеца
Няма профилна снимка
А бря Грую то и по време на болнични и ТЕЛК по няколко месеца пак работника с нищо не допринася и "няма общо с работния процес" ама по време на болничен пак се натрупва отпуск. Я дай и това да спрем
0
 
1
 
5
преди 8 месеца
Те сега вече са в криза за работна ръка а, какво ще правят след 20-години? Т.е., когато страната съвсем се стопи? Добре, нека му казват другояче но, деца трябва да,се раждат иботглеждат, и тондоата над 3 в,семейство, за да,се възпроизвежда населението. Дори просто , а нв разшитчрено, възпроизводство! Бизнесът задължително трябва солидарно да подкрепя боебата,срещу демогравския срив. Иначе, и сам, ще гризне Дедовия.
1
 
5
 
4
Slavi.13 до: справедлив1
преди 8 месеца
Много правилно! Не разбирам къде ги стяга чепика работодателите като практически те не плащат нищо по това майчинство. България е в демографска катастрофа, а те търсят начин да я направят необратима. Защо не се плащат детски за отглеждането на децата на работещите , а само на бай ***?! Защо след 7 клас всичко в училище се плаща ит.н. но това не е важно важни са милионерите с ролсове и техните крадени пари
3
 
6
 
3
преди 8 месеца
Няма профилна снимка
ДО номер 1 и 2 когото вие отгледате две деца и ги изучите най малко до магистърска степен на образование и вашата съпруга стигне до пенсионна възраст тогава имате право да говорите за това да не говорим че има семейства с 3 4 и повече деца на запад повечето семейства са такива
5
 
4
 
2
khao до: Грую Груев
преди 8 месеца
Няма профилна снимка
и това за едно дете, с второто и оп 5 години извън пазара ... а после ще искат равни заплати и по ранно пенсиониране ... абе всеки иска, само белите мъже даваме !

15
 
14
 
1
преди 8 месеца
Разбира се, че е не само правилно, но и редно - майката не работи за фирмата тогава, това, което си го прави вкъщи, е отделна работа и няма общо с работния процес. Да не говорим, че повечето майки излизат болнични още в третия месец + че имаме най-дългото платено майчинство в цяла Европа (и може би света) + че реално така се добавят още 2 месеца (2 години майчинство по 20 дни отпуск, наичсляван на година, са си точно 2 месеца отгоре), което пък е хептен неправомерно. да не говорим, че и рани купони си вървят за периода, а повечето фирми плащат такива :) И за финал сме с най-ниската раждаемост в европа сред бялото население (*** не се броят).

Знам, че ще получа огормно количество минуси, но това е истината, другото са комуноидно-конфедеративни брътвежи тип канесее6е. Популизъм в най-чист вид.