Инфлацията при храните във Великобритания достига деветмесечен връх

Повишаването на цените на основните продукти в магазините и алкохолните напитки доведе до деветмесечен връх на инфлацията при храните във Великобритания, докато лейбъристкото правителство на страната е изправено пред нарастващ политически натиск поради покачващите се разходи за живот, предава Bloomberg.

Британският консорциум за търговия на дребно (BRC) съобщи във вторник, че цените на хранителните продукти са нараснали с 2,4% на годишна база през март, което надминава предходното увеличение от 2,1%. Цената на консервираните храни е скочила с 3,7% - рязко ускорение спрямо ръста от 2,8% през февруари.

Наред с повишаването на цените на хранителните продукти, домакинствата са засегнати от по-високи сметки за електроенергия и вода, като местните данъци също се увеличават. Всичко това поставя под риск управлението на лейбъристите, които поеха обещание да повишат жизнения стандарт.

Проучване на YouGov от понеделник показа, че само 12% от хората смятат, че управляващите са се справили добре със ситуацията с разходите за живот. Осем от всеки десет души твърдят, че цените в магазините се покачват по-бързо от доходите им, въпреки че официалната статистика показва, че заплатите в реално изражение нарастват непрекъснато от лятото на 2023 г. насам.

„И при алкохолните, и при безалкохолните напитки се наблюдава увеличение на цените поради промени в митата и последиците от високите световни цени на захарта“, заяви Хелън Дикинсън, главен изпълнителен директор на BRC.

Въпреки това BRC изчислява, че общите цени в магазините са спаднали с 0,4% през март, което се дължи на двуцифрена дефлация при дрехите и обувките поради „слабото потребителско търсене“.

Дикинсън предупреди, че инфлацията в магазините ще се увеличи през следващите месеци, тъй като търговците на дребно прехвърлят допълнителните си разходи към потребителите. През април бизнесът ще бъде изправен пред двоен удар от повишаването на минималната работна заплата в страната и рязкото увеличение на осигурителните вноски, които работодателите заплащат за своите служители.