ByteDance слага край на прекомерната работа на служителите си

ByteDance е наредила на служителите си да завършват работния си ден до 19:00 ч., превръщайки се в първата технологична компания в Китай, която официално налага по-кратко работно време, пише Bloomberg.

Служителите в Китай ще работят от 10 до 19 ч. от понеделник до петък и ще трябва да поискат позволение с поне ден прездизвестие, за да останат след тези часове, сочи вътрешен документ, разгледан от Bloomberg News. Представител на TikTok и Douyin е отказал да коментира въпроса.

Натоварената работна седмица в страната, известна като “996”, защото служителите често работят от 9 сутринта до 21 ч. вечер шест дни в седмицата, отдавна е приветствана от технологични милиардери – от основателя на Alibaba Group Holding Джак Ма и основателя на JD.com Ричард Лиу. Но тези практики се оказаха обект на силни критики тази година след няколко смъртни случая от преработване и редица оплаквания в социалните мрежи. Макар че президентът Си Дзинпин призовава страната да работи в името на „общия просперитет“, властите отправиха предупреждения към работодателите да се въздържат от безпричинна прекомерна работа и други нарушения.

Съгласно новата политика служителите могат да кандидатстват за допълнителни максимум 3 работни часа за ден или 8 часа през уикенда, сочи документът. Те ще получават допълнително заплащане за извънредните работни часове – до три пъти по-голямо от обичайното им.

Тази политика е поредното усилие на ByteDance да подобри условията си на работа. По-рано тази година гигантът, както и конкурентът му Kuaishou Technology, отмениха система, при която служителите си взимаха само един ден почивка на всеки две седмици.

Продължила кратко кампания миналия месец призова служители от частния сектор, включително и тези на ByteDance, да споделят по колко часа работят в знак на протест срещу културата на прекомерна работа в азиатската страна.