Проф. Темелкова: Дигиталните знания и умения ще бъдат особено ценни

В следващите години образованието ще се налага като все по-важен фактор в определяне на възнагражденията на служителите. Това каза ректорът на Висшето училище по телекомуникации и пощи (ВУТП) проф. д-р Миглена Темелкова по време на дискусията "Бъдещето: Начин на живот".

По думите ѝ в следващите години само онези, които нямат дигитална компетентност, ще бъдат много лошо платени и дори неравни спрямо останалите. "Дигиталните знания, умения и компетенции в следващите години, а и в наше време вече, ще бъдат особено важни и ценни за онези, които ги притежават", допълни проф. Темелкова пред Bulgaria ON AIR.

"Образованието е една от предпоставките за по-висока доходност, по-добро възнаграждение, каза професорът и даде пример с IT сектора. По думите й онези служители, които нямат висше образование, не могат да водят екипи и проекти. 

В последните години се забелязва засилено търсене на професии на бъдещето, подчерта проф. Темелкова. „Това са интердисциплинарните специалности, които интегрират знания и умения от различни научни области", обясни ректорът на Висшето училище по телекомуникации и пощи (ВУТП).

Най-голям е дефицитът на инженерни кадри, както и в медицината, изтъкна проф. Темелкова.

"Често се получава, когато един млад човек с диплома в ръка отиде на първото си работно място, да няма необходимите знания, умения и компетентности за това работно място. Това се опитваме да компенсираме", подчерта тя и допълни, че образованието ни не е по-лошо от това в чужбина.

Специалистът отчете, че прагматизмът е водещ при избора на младите хора, защото се търсят специалности, които ще донесат по-високи доходи в бъдеще.

Търсят се и такива специалности, които биха донесли по-високи доходи след завършването. Много се търсят специалностите, които са в IT сектора, в комуникационните и компютърни технологии, в киберсигурността, каза събеседникът.

Гледайте целия разговор във видеото на Bulgaria ON AIR.