Реформата в ТЕЛК ще е готова до края на годината

До края на годината ще е готов законодателният пакет за реформа в трудово-експертните лекарски комисии (ТЕЛК).

Пред журналисти социалният министър Зорница Русинова посочи, че в момента работна група от министерствата на труда и на здравеопазването подготвя предложенията за промени в системата.

„Реформата е тежка и трудна за нас, има големи очаквания да подобрим контрола в лекарската експертиза и най-вече да има детайлна преценка доколко човек, след като му е направена медицинската експертиза, има възможност за допълнителна рехабилитация и трудова реализация“, коментира Русинова, цитирана от БТА.

Подготвя се и социален пакет, който включва мерки за мотивация и професионална квалификация в помощ на реализирането на пазара на труда на хората с увреждания.

Социалният министър отбеляза, че с подкрепата на Европейската комисия (ЕК) експертите се запознават с опита на други страни. "Наш екип беше наскоро в Кипър, където е правена такава реформа, предстои и посещение в Естония", каза Русинова и допълни, че мерките са сходни.

„Най -важно е стъпването на единните стандарти на Световната здравна организация за медицинската експертиза и оценката на функционалностите на човек след медицинската експертиза - какво би могъл да работи, ако е в трудоспособна възраст“, допълни тя.

Министърът коментира, че с промяната на контрола върху решенията на ТЕЛК ще намалее броя на фалшивите инвалидни решения, които водят и до ръст на инвалидните пенсии. Според Русинова обаче най-важното е подпомагането на хората с увреждания в рехабилитацията, квалификацията, трудовото и личностното реализиране.

Предвижда се по-активно участие на службите по трудова медицина и по-добро насочване на хората, които имат желание да работят към реалния трудов пазар. „Това означава и повече работа с работодателите, защото много често българският бизнес не е склонен да наема хора с увреждания“, отбеляза министърът на труда и социалната политика.

От следващата седмица ще започне набиране на проекти по схемата "Активно включване" на Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси", съобщи още Русинова.

Социална услуга ще бъде съчетана с подпомагане на хората да влязат в подкрепена заетост, с работа с бизнеса, психолози, медиатори. Така ще тестваме дали подобен подход може да е ефективен от гледна точка на реализацията на човек с увреждане на трудовия пазар, каза Русинова.