Все по-близо до ръст на вноската за Фонд "Пенсии"

Според проф. Йордан Христосков, член на Консултативния съвет за оптимизиране на осигурителната система, предложението е логично, като се има предвид дефицитът в бюджета на НОИ.

Една от стъпките за балансиране на системата е да се увеличи вноската във втория стълб на социалното осигуряване, защото тези 5 процента в момента и ниската степен на събираемост от страна на Агенцията по приходите са сериозни рискове, смята проф. Йордан Христосков.

Много бързо ще дойде 2022 г., когато фондовете трябва да изплатят първите пенсии заедно с пенсията от осигуряването и тогава ще има скандал, че сумата, която е натрупана по индивидуалните партиди е много ниска и съответно се отпускат ниски пенсии, коментира той. По думите му всъщност тези пет процента не дават достатъчно възможност за акумулиране на повече средства в системата.

Намаляването на осигуровките няма да доведе до високи заплати, до нови работни места и нови инвестиции, както разказват икономисти, твърди експертът. Ниските осигуровки поддържат бизнес, който така или иначе би следвало да загине, а не да не плащат заплати на работниците и осигуровки. Тяхното място трябва да се заеме от други, които ще създават постоянни работни места и ще осигуряват работниците си на действителните заплати. По този начин ще има и за социалното осигуряване, и за бизнеса, коментира Христосков.

„Вноските и за безработица, и за Фонд "Пенсии", и за Фонд "Общо заболяване и майчинство" също трябва да се повишат с 1%, което ще осигури допълнително над 600 милиона лева приходи в социалното осигуряване, каза още проф. Христосков.

Иван Нейков, председател на Балканския институт по труда и социалната политика, също смята, че предложението за повишаване на осигуровката за пенсия идва естествено след приетите промени за замразяване на възрастта и стажа за пенсиониране. Нормално е да се търсят начини за увеличаване на приходите в общественото осигуряване, след като с предприетите стъпки се изваждат хора от пазара на труда.

През миналата година извадихме пари от бюджета, за да покрием дефицита, след година пак ще ги вадим от там. Това обаче не е добър ход. Както не беше разумно и намаляването на вноската преди години, смята експертът. Риск има и защото бизнесът ще се възпротиви с мотив, че по-високата осигуровка натоварва и ще започне да съкращава служители.

Проблемът, който трябва да се реши, е за нова политика по доходите, която да обвърже квалификацията на хората с доходите им. Тогава ще видим, че и с по-ниска осигуровка ще се постигат по-високи доходи в системата, без да се генерира дефицит, смята Нейков.