Бургас, Пловдив и Варна стават все по-привлекателни за компаниите от аутсорсинг индустрията, опериращи на територията на България. Това сочи проучване на Investor.bg, направено сред 23 компании от аутсорсинг сектора*.
Резултатите от него разкриват, че 30% от анкетираните планират да инвестират в бизнес операции в Бургас през тази година, а по 26% - във Варна и в Пловдив. Русе също излиза нагоре в класацията като нова опция за аутсорсинг бизнеса, а София се нарежда чак на пето място по планирани инвестиции за 2016 г.
Инвестициите през 2015 г.
Най-голям процент от анкетираните (35 на сто) посочват, че са инвестирали по над 1 млн. лева в България през календарната 2015 г. Малко по-малко – 30 на сто, са инвестирали между 50 хил. и 100 хил. лева, а тези, инвестирали между 500 хил. и 1 млн. лева, са 17%. Интересно е да отбележим, че има една компания, която посочва, че през 2015 г. не е правила никакви инвестиции в страната.
Наемането на нови служители и преквалификацията на човешките ресурси са сред основните области на инвестиции за миналата година. В първото средства са вложили 22 компании (96%), а във второто - 83 на сто от респондентите (19 компании). Дълготрайните материални активи остават на трета позиция с 65%. Само една компания твърди, че е инвестирала в дълготрайни нематериали активи, имала е разходи за научноизследователска и развойна дейност, както и такива за придобивания.
61% от компаниите са инвестирали на пазари извън България. Значителен процент (26%) са инвестирали по над 1 млн. лева извън страната през 2015 г., което показва тенденция за големи инвестиции в сектора. 22% пък са вложили значително по-малко средства в чужбина – до 50 хил. лева.
Инвестициите през 2016 г.
През 2016 г. България ще продължи да привлича големи инвестиции в аутсорсинг индустрията. 39% от всички 23 анкетирани фирми планират да инвестират по над 1 млн. лева в страната през тази година. Делът им е по-голям от този на инвестиралите подобни суми през 2015 г., което показва, че аутсорсинг бизнесът става по-привлекателен за големите играчи в сектора. 17% от анкетираните компании планират да инвестират между 100 хил. и 500 хил. лева, а 13% - между 500 хил. и 1 млн. лева. Две от фирмите са категорични, че не планират да инвестират през календарната 2016 г.


Всеки втори млад човек у нас живее в пренаселено жилище
България изхвърля 109 кг храна на човек годишно: как се вписваме в европейската картина
Сметище изникна върху гробове в Централните гробища – Варна
Плащаме 80% по-скъпо брашно от гърците
България предава на Гърция 48 исторически реликви срещу тленните останки на цар Самуил
Bentley пусна първата си изцяло електрическа кола, част 2
Bentley пусна първата си изцяло електрическа кола, част 1
Г. Попов: Терминът свръхпечалба не съществува, държавата атакува "белия" бизнес
Lindt понижава цените поради спад в търсенето на шоколад
Четири сценария за наследник на Кристин Лагард начело на ЕЦБ
Renault Initiale - забравеният прототип с V10 от Формула 1
Tesla огложи представянето на Roadster с две седмици
Китайски луксозен SUV се запали заради чужда батерия
Volkswagen разкри дизайна на електрическия Tiguan
Механик натрупа 7000 eвро глоби с кола на клиент
Тайната операция на ЦРУ: как се опитаха да извадят съветска подводница от 5000 м дълбочина
САЩ отлагат доставката на 66 F-16 за Тайван: първите изтребители вече се върнаха
Джиджи Хадид със снимки от ЧРД на дъщеря си
Роди се бебето на Дилън Спраус и Барбара Палвин
преди 10 години Тя не им е отесняла, а заплатите, които дават в София започнаха да им излизат все по-скъпи и се насочват към градове, където средната заплата все още им е ОК. В един момент като разработят тия центрове могат да започнат да мигрират изцяло от София към Пловдив, Варна и Бургас и да затварят бизнеса си в столицата. Така докато един ден и в БГ цената на труда се покачи достатъчно, че да им излиза скъпо и да се пренесат в страни с по-ниски заплати, каквато в момента е Сърбия, например. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 10 години Тя не им е отесняла, а заплатите, които дават в София започнаха да им излизат все по-скъпи и се насочват към градове, където средната заплата все още им е ОК. В един момент като разработят тия центрове могат да започнат да мигрират изцяло от София към Пловдив, Варна и Бургас и да затварят бизнеса си в столицата. Така докато един ден и в БГ цената на труда се покачи достатъчно, че да им излиза скъпо и да се пренесат в страни с по-ниски заплати, каквато в момента е Сърбия, например. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 10 години На лов за роби. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 10 години Иначе готин материал, браво за проучването отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 10 години Бе така е, ама .... какви мижави заплати плащат само висчките... с малки изключения отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 10 години Вярно е, София им отесня. Съдърланд смята даже да разшири мащабите на бизнеса си в Бургас. отговор Сигнализирай за неуместен коментар