Пазарът на труда се стабилизира постепенно през 2014 г. след годините на кризата. Това отчете директорът на Агенцията по заетостта (АЗ) Асен Ангелов пред журналисти в обзор на трудовия пазар за изминалата година.
През изминалата година безработицата е намаляла, а заетостта се е увеличила, посочи той. Ангелов цитира данни на НСИ, според които средногодишната безработица е била 11,2%, или с 0,1 процентен пункт по-ниска в сравнение с предходната година.
Въпреки че първото тримесечие на 2014 г. е започнало с ръст на безработицата, годината е завършила със спад на показателя през декември – нещо, което не се е случвало от 23 години насам, коментира още шефът на държавната агенция. Единственият друг подобен случай е бил през декември 2002 г., когато в последното тримесечие пилотно е реализирана програмата "От социални помощи към осигуряване на заетост" и голям брой безработни са били включени в субсидирана заетост.
За цялата 2014 г. - от януари до декември, безработните са намалели с над 50 хил. души, което Ангелов отчете като голям успех, тъй като през декември 2013 г. спрямо началото ѝ те са намалели едва с 5500 души.
Добрите новини за пазара на труда са постигнати въпреки силно ограничените средства за субсидирана заетост, коментира още той. През миналата година около 37 хил. души по-малко са били включени в мерки и схеми, финансирани с национални и европейски средства.
Друга положителна тенденция на трудовия пазар, която характеризира 2014 г., е нарасналото търсене на работни места от реалната икономика чрез бюрата по труда. Реализираните работни места от реалния сектор бележат исторически ръст през годината, коментира Ангелов. Общо те са 161 хил., които са разкрити от бизнеса чрез съдействието на АЗ.
Въпреки тези положителни тенденции Асен Ангелов призна, че държавната агенция не успява да влияе съществено на безработицата сред ниско образованите, хората без квалификация и продължително безработните, които продължават да се увеличават.
Като негатив директорът на агенцията посочи, че през 2014 г. политиките на пазара на труда не са успели да стигнат до най-уязвимите групи от обществото – дългосрочно безработните, хората над 55 години, тези с увреждания.
Продължава да бъде висок и делът на младежите, които не участват нито в образование, нито в обучение, нито в заетост, но са икономически активни. За тази година Ангелов е предвидил чрез различни кампании тези групи хора да бъдат убеждавани да градят трудова кариера. Той призова и бизнеса да се доверява повече на АЗ за съдействие в намирането на кадри, защото е показала, че има потенциал чрез бюрата по труда и посредниците си.
През 2015 г. Агенцията ще работи и по-прецизно за обучението на безработни по общини и градове чрез анализ на местните пазари, каза Ангелов и уточни, че досега такъв подход не е прилаган. Според него професионалното консултиране е полезно, защото би могло да подобри уменията на безработните да търсят работа и да предлагат качествата си.
Ангелов прогнозира, че в първите три месеца на 2015 г. не се очаква рязък и съществен спад на безработицата. За месец декември 2014 година тя е била 10,7 на сто, или с 0,1 процентни пункта по-ниска спрямо ноември. На годишна база намалението е значително – през декември 2013 г. безработицата е била 11,8 на сто.
Безработицата сред младежите през декември също намалява – с 1080 души. Регистрираните младежи без препитание съставляват 7,1% от всички безработни. Броят на хората над 55 години без работа също е намалял в последния месец от годината – с близо 650 души.
През месеца започналите работа в реалната икономика са малко над 10 хил., като намаляват спрямо предходния месец, заради това, че бизнесът традиционно намалява търсенето в края на годината.


Над 50 000 бебета са се родили у нас през 2025 г.
Асен Личев: Европа пресъхва, а чиновниците още пишат доклади
България е на опашката в ЕС по брой коли, но начело на класацията по най-стари автомобили
Близо 900 000 са младежите в България, една трета от тях работят
Изкуственият интелект тласка енергийния сектор към нова вълна от сделки
Хедър Конли: Тръмп няма много варианти в Иран - Част 1
Хедър Конли: Тръмп няма много варианти в Иран - Част 3
Хедър Конли: Тръмп няма много варианти в Иран - Част 2
Уенди Шърман: Иран може да контролира Ормузкия проток завинаги
Cybertruck стана количка с дистанционно в безумен проект
Проблем блокира шофьори и пътници в хибриди на Lexus и Toyota
Jaguar показа интериора на електрическия Type 01
Nissan създаде оръжие срещу аквапланинга
BMW вече рециклира над 50% от старите автомобили
Американският флот тества евтин подводен дрон с автономност от хиляди километри
Пелоси: Онези, които са знаели за влошеното здраве на Байдън, е трябвало да действат
Брад Пит призна: отново пие алкохол след години на трезвеност
Брад Пит искал да се самоубие
преди 11 години Дано да има реално повишаване в броя работни места и то да не е само в услугите , но аз си мисля, че има и малко уйдурдисване. Младите набори са малобройни, а и процента студенти в тях е голям - студентите не са безработни. Отгоре в пенсия излизат двойно по-големи набори. Така се намалява броя на безработните, но за сметка на бъдещите проблеми в НОИ. Отделно неграмотните *** са страшно много, а то не само ***. Отделно има само неквалифицирана и зле платена работа. Безработицата е важен фактор, но е важно да се гледа и заетостта и процента на активното население и броя на фалшивите инвалиди и възрастовата структура и съотношението работещи/понсионери и средната възраст на пенсиониране. Лично аз мисля, че няма достатъчно данни за сериозен оптимизъм. Дано не е най-популистки изваден един положителен параметър за пример от другите да речем 10 отрицателни. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 11 години Много смешна агенция, много отговор Сигнализирай за неуместен коментар