Активисти осъдиха нови скандални условия на труд при поредния доставчик на Apple в Китай. Организацията China Labor Watch (CLW) обвинява поддоставчика Pegatron в тежки нарушения на трудовото право, предава DPA.
Публикуван в понеделник в Ню Йорк доклад разкрива факти за прекомерен извънреден труд, нарушаване на трудовите договори, ниски заплати, лошо отношение от страна на ръководството, както и замърсяване в три фабрики на Pegatron в Китай. Условията на работното място и за настаняване били лоши. Съществуват и опасения за здравето и безопасността на работниците, пише и германското списание Spiegel.
След споровете и критиката срещу неговия основен доставчик Foxconn, американският производител на компютри, iPhone и iPad дава все повече поръчки на Pegatron.
Като реакция на обвиненията главният изпълнителен директор на Pegatron Джейсън Чан заяви пред Wall Street Journal, че компанията има волята да разследва обвинения и да коригира евентуални нарушения на китайското трудово право или на собствените си стандарти.
От своя страна и Apple също обяви, че ще разследва обвиненията в доклада на CLW. "Няма да позволим на никого каквито и да е отклонения от нашия етичен кодекс", поясняват от базирания в Купертино, Калифорния, концерн.
И през миналата година CLW установи лоши условия за работа в новия „фаворит“ на американците. „Особено лоши условия за труд" China Labor Watch е установила в завод на филиала на Pegatron - Riteng. Там работникът или служителят трябва да работи по 12 часа на ден в даден момент, докато във Foxconn най-много до 10 часа. Средното почасово заплащане там е 8,2 юана (1,02 евро) – все още по-малко от "прекалено ниското заплащане" на Foxconn от по 10,2 юана (1,27 евро).
През февруари 2012 г. Apple помоли Fair Labor Association да извърши независим одит на най-големия му доставчик Foxconn. Асоциацията установи „значителни проблеми" в три завода, които Apple и Foxconn обещаха да елиминират. За тази цел бяха създадени специални позиции. Според изпълнителния директор на Foxconn Тери Гоу и Apple участва в покриването на част от тези разходи.


Климатът на България се променя: Хиляди жертви и над 1 млрд. евро загуби
Български учени разкриха ключ към рядко генетично заболяване
България е сред последните в ЕС по изучаване на втори чужд език
Гилфойл натиска България за американския газ - на срещата с Йотова присъства и лобист на гръцка компания
Ето какво ще е времето в понеделник
Изкуственият интелект ще позволи правни услуги на по-приемлива цена
Асоциираното членство на Канада в ЕС изглежда изгодно за тях, но повдига въпроси
Данъчна заплаха е вдигнала изплащанията от британските непублични фондове
Енергийната инфлация в Европа създава печеливши и губещи акции
Лондон е заплашен с жилищна криза през идните години
Най-скъпият Rolls-Royce струва повече от 30 нови Ferrari
93-годишен продаде огромната си колекция от страхотни коли
Как да „спасите“ акумулатора в извънредна ситуация
Plug-in хибридите с най-голям електрически пробег
Opel Monza GSE: Забравеният магистрален звяр
"Късметът може да изчезне": Защо атомната бомба не е пример за управление на ИИ?
ГДБОП: Българите търсят алтернативи след края на Zamunda, ArenaBG и Zelka
Русия порази централата на най-големия мобилен оператор в Украйна
Омбудсманът: Никой не знае какъв ще бъде размерът на минималната заплата
преди 13 години на час в Е = 1.25 на час в лв = 2.44на ден /12ч/ в лв = 29.34 на 5раб седм в лв = 146.69на месец /20 раб/ в лв = 586.75====Бруто на месец = 590лвНето /в джоба/ = 463лв /според БГ законите ;-)/ отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 13 години Провинцията в България: 48 часа на седмица (6 дена х 8 часа) и заплата чисто 350 лева на месец. Ами то няма и по едно евро на час, каквото вземат китайците?!? За условията на труд няма да казвам нищо, мисля че просто няма нужда отговор Сигнализирай за неуместен коментар