Безработицата в Япония се е повишила до най-високото си ниво от повече от година, сочат нови данни, цитирани от Bloomberg.
През август тя е нараснала до 2,6% спрямо отчетените 2,3% месец по-рано, съобщи в петък Министерството на вътрешните работи. Резултатът е над очакванията на икономистите за ниво от 2,4%.
Отделни данни на Министерството на труда показаха, че съотношението между работните места и кандидатите е спаднало до 1,20 от 1,22 през предходния месец. Въпреки че това все още означава 120 свободни позиции за всеки 100 търсещи работа, нивото е най-ниското от 2022 г. насам.
„Силният пазар на труда може би започва да губи инерция“, коментира старшият икономист Масато Койке от Sompo Institute Plus. „Митата на американския президент Доналд Тръмп водят до по-малко обяви за работа, особено за почасови позиции, а вече се засягат и постоянните работни места“, добави той.
Това напрежение кара компаниите да повишават заплатите, за да привличат и задържат служители, което удължава растежа на възнагражденията. По-рано тази година най-големите японски компании обещаха повишение на заплатите с над 5% при годишните преговори със синдикатите - най-големият ръст от над три десетилетия. Минималната заплата също се увеличава до рекордно ниво в национален мащаб.
Стабилният ръст на заплатите заедно с упоритата инфлация остават ключово условие за Японската централна банка (ЯЦБ) да продължи поетапното затягане на паричната политика. Следващото заседание на финансовата институция е насрочено за 30 октомври, като очакванията за повишаване на лихвите растат.
Междувременно недостигът на работна ръка се превръща в сериозна заплаха за бизнеса. От януари до август тази година 237 компании са обявили фалит заради липса на персонал - с около 22% повече спрямо същия период на миналата година. Много от тях са посочили като проблем невъзможността да отговорят на нарастващите изисквания за заплати.
В отговор все повече фирми разчитат на чуждестранни работници. През октомври миналата година в Япония са били наети рекордните 2,3 млн. чуждестранни служители, които запълват празнините, оставени от свиващата се местна работна сила.


Страхотен успех! България е европейски отборен шампион при жените във Варна
82-годишен мъж почина след катастрофа
Шишков: Започва пълна проверка на документацията във Варна от 2023 г. досега
Работят по две версии за смъртта на 14-годишно дете в Благоевград
Архитект: Изграждането на селището в Баба Алино е невъзможно без национален "чадър"
AI бумът съживява технологичните „динозаври“
САЩ започват трето търговско разследване срещу Виетнам
Силният интерес към електромобили в Европа връща Peugeot към растеж
Зеленски обсъжда следващите стъпки, докато Киев и Москва си разменят удари
Тръмп се отказва от проекта за Център за изкуства „Кенеди“ след съдебен удар
Бензиново завръщане: Най-интересните коли с ДВГ, които идват до 2029 - I част
Механик посочи най-надеждната марка автомобили
Харесван или мразен, Luce вече носи пари на Ferrari
BYD премина още една граница - 10 години безплатна поддръжка в Европа
Защо двигателят ви харчи масло
Адам Сандлър засрами съпругата си на нейната важна филмова премиера
Вълчев: Няма как да се справим, ако младите не виждат бъдещето си тук
Съдът остави в ареста петима обвинени за разпространение на наркотици
преди 7 месеца къде е проблема... нали са застаряваща нация, отворени позиции се появяват всеки ден! :) отговор Сигнализирай за неуместен коментар