Няколкостотин служители на Google са подписали и разпространили манифест, в който се противопоставят на задължителното ваксиниране срещу Covid-19 в компанията. Това се превръща в голямо предизвикателство за лидерите на технологичния гигант в момент, в който наближава времето, в което служителите ще се върнат в офисите, пише CNBC.
Администрацията на Байдън нареди на американските компании със 100 или повече служители да се уверят, че служителите им са напълно ваксинирани или редовно тествани срещу Covid-19 до 4 януари. В отговор Google призова своите над 150 хил. служители да качат ваксинационния си статус във вътрешните системи на компанията до 3 декември, независимо дали планират да посещават офис или не, сочат вътрешни документи, разгледани от CNBC.
Освен това компанията твърди, че всички служители, които работят директно или индиректно с правителствени договори, трябва да бъдат ваксинирани, дори и да работят от вкъщи.
„Ваксините са от ключово значение за способността ни да дадем възможност за безопасно връщане в офиса на всички и да сведем до минимум разпространението на Covid-19 в нашите общности“, написа в края на октомври Крис Ракоу, вицепрезидент на Google по сигурността.
Ракоу твърди, че компанията вече въвежда изискванията, така че промените, свързани със заповедта на Байдън, са били „минимални“. Имейлът дава краен срок до 12 ноември на служителите да посочат причини, поради които не биха могли да се ваксинират като религиозни вярвания или медицински проблеми.
Манифестът в Google, който е подписан от поне 600 служители на компанията, призовава лидерите ú да оттеглят решението за задъжителна ваксинация и да създадат ново изискване, което „включва всички служители на Google”, като твърди, че решението на ръководството ще има огромно влияние в корпоративна Америка.
Въпреки че само малка част от общата работна сила на Google е подписала документа, е възможно да бъде набрана инерция с наближаването на крайния срок за връщане в офисите. Очаква се по-голямата част от служителите да се върнат във физическите офиси за три дни седмично от 10 януари.


153 милиона шофьорски книжки попаднаха в тъмната мрежа
Предстои втори турнир по волейбол за подрастващи „Купа Съединение – 2026“
28 876 фиша и 2763 акта написа КАТ за седмица
Четири чуждестранни спектакъла гостуват във Варна за Международния черноморски театрален фестивал
Започват бойните стрелби край Шабла
AI анализира, човекът решава - бъдещето на работните процеси е хибридно
БРИКС се разраства, но наистина ли може да се противопостави на САЩ?
На САЩ ще им трябват поне 2 години, за да произведат нови бойни ракети
Ел Ниньо заплашва да увеличи глобалния недостиг на захар
Британският бизнес иска премахване на таксите от сметките за електроенергия
Tesla Cybertruck срещу 30-годишен Dodge Ram в дуел по теглене
Mini показа специалното издание 1998 GT
Електромобилът ви минава с 18% по-малко? Може да си върнете парите
Германец прекоси двете Америки с Ferrari за 500 000 евро
Клиент на Mercedes прекара 16 месеца в затвора
Пожар избухна в склад за боеприпаси в Габровско
Киркоров: Българите обичат руснаците, трябва да знаят, че руската армия е освободителна армия
Новолунието в Дева прави животът по-хубав за 5 зодии
20 кандидатури са издигнати за членове на ВСС
Везиева: Трябва да видим цялостната визия за политиката за доходи
преди 4 години Абе боцкайте се. Нищо няма да ви стане :) Аз с радост очаквам след 20-30 години да има продукт като нанобот който да ти поправя клетки , да елиминира ракови такива и т.н. срещу абонамент примерно 50лв. на месец.Това е бъдещето. Който не му харесва в гората :) отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години "Компанията трябва да се съобрази с новите изисквания, наложени от правителството"Това е долна лъжа! Правителството и изкуфелия Байдън трябва да се съобрази с конституцията и със съда, който отреди че това е противоконституционно. отговор Сигнализирай за неуместен коментар