Превръща ли се родителството във вдъхновение за бизнес идеи

Все още битува стереотипът, че работещите родители не са достатъчно работоспособни. Този коментар направи Елеонора Симеонова от „Академия за родители“, в предаването „Бизнес старт“ на Bloomberg TV Bulgaria.

„Работещите родители не биват да се делят по пол. Майките и бащите често не получават разбиране от работодателите. Върлува страх, че когато един служител стане родител, той се нагърбва с допълнителни задължения, които го отклоняват от работата му. Добрата новина е, че все повече работодатели вече се отърсват от тези предразсъдъци“, заяви педагогът.

За пример Симеонова даде компании, които предоставят допълнително здравно осигуряване, спортни карти, включително за деца, и възможност за работа от вкъщи. „Това обикновено се прави от по-големите корпорации“, подчерта тя.

Според нея добре е да се помисли за промени в Кодекса на труда, за „да не се стига до моменти, в които се извиват ръцете на родителите“.

„Гъвкавото работно време за родители на деца от 8 до 12-годишна възраст ще промени коренно начина, по който работим“, преценява педагогът и смята, че това ще позволи на родителите да бъдат по-качествени в работата си.

По думите ѝ подобна мярка ще допринесе и за по-ниски нива на стрес. Според Елеонора Симеонова един от основните стереотипи е, че родителите искат да работят по-малко. „От друга страна, много компании дават възможност на майките да продължат да трупат знания и умения, докато са в майчинство. Дългият период на майчинство е едно от нещата, с които можем да се гордеем в България“, отбеляза тя.

Като добър пример тя даде много жени у нас, които променят кариерната си ориентация и започват бизнес по време на майчинството, а други се преквалифицират в настоящата си работа.

„Работодателите са все по-разбрани към многодетните родители. Интересно е, че мъжките колективи са много по-разбрани в такава ситуация. Многодетните родители са много мотивирани и знаят за какво работят“, обясни Симеонова.

Започна ли промяна в стереотипите за промени на трудовия пазар при работещите родители? Какво показва проучване на „Академия за родители“? Как ще се отрази евентуалното намаление на работната седмица на четиридневна? Кои сектори няма да могат да се възползват от такова предложение?

Вижте целия коментар във видео материала на Bloomberg TV Bulgaria.

Всички гости на предаването „Бизнес старт“ може да гледате тук.