Те могат да получат известна утеха от вероятността тези екстремни увеличения на цените не само да се забавят, но и да се обърнат през следващите месеци. Разходите за дървен материал на строителните компании скочиха с 125% между април 2020 г. и юли 2021 г. Но те вече спадаха през юни, последния месец, за който има налични данни, и неизбежно ще намалеят допълнително предвид резкия спад на фючърсните цени след май.
По-малко утешителните факти идват от секторите на услугите и жилищата. Ресторантите, хотелите и другите услуги са свидетели на високи цени въпреки факта, че търсенето на тези услуги все още е потиснато поради Covid.
Заплатите се увеличават и в тези отрасли. Изкушаващо е да се каже, че тези увеличения са и преходен резултат от пандемията. Страхът от Covid, липсата на детски грижи и продължаващите ефекти от помощите за безработица несъмнено затрудняват работодателите да запълнят свободните позиции.
Повишенията на заплатите обаче е изключително трудно да се обърнат - и затова работодателите обикновено не ги предлагат в отговор на временен недостиг. Така че вдигането на заплатите е индикация, че малко фирми очакват ръст при кандидатите за работа, след като училищата отворят отново и бонусите за безработица изтекат.
Що се отнася до жилищата, цените на старите се покачват с рекордни темпове. Може би това се дължи просто на отскоро дистанционни работници, които изтъргуват тесните си градски апартаменти за повече място в предградията или отвъд тях. Дори и да е така, тези увеличения обикновено биха довели до бум в строителството на нови жилища, който да осигури работни места и да увеличи жилищния фонд.
Но след рязък скок през юни продажбите на нови жилища постоянно намаляват. Това сочи за по-дълбоко несъответствие между търсенето и предлагането, което не може да се обясни само с цените на дървения материал. Ако дисбалансът продължи, това може да доведе до постоянно нарастващи стойности на „еквивалентния наем на собствениците“, ключов компонент на инфлацията.
От всички тези данни излиза, че е вероятно неуспехът на трудовия пазар да се възстанови - все още има около 7 милиона по-малко работни места, отколкото преди Covid - да не се дължи на липсата на разходи като цяло. Това се дължи на ограничения в предлагането; разходите водят до по-високи цени, вместо до повече работни места.
Някои от по-крайните ограничения ще отслабнат сами, намалявайки общия темп на инфлация. Но изглежда, че някой по-фундаментални ограничения ще се запазят. Именно тези ограничения трябва да притесняват президента Джо Байдън и демократите, докато продължават усилията си да налеят още повече пари в икономиката.


България в огнената карта на Европа: 2026 г. показва колко далеч вече стига рискът от пожарите
ЕС губи близо една четвърт от пречистената вода заради течове
НАП и КЗП отчетоха близо 38 хиляди проверки за спазването на закона за еврото
Българската индустрия се разминава с европейския ръст: производството спада с 2,6% за година
ИПИ: Малко специалисти по здравни грижи работят в някои общини във Варненско
САЩ плащат най-високата доходност по 30-годишен дълг от четвърт век
Големите корпорации купиха политическо влияние. Сега идва сметката
Уорш има по-сериозни проблеми от трудното начало във Фед
Все повече страни забраняват социалните мрежи за деца - но има ли ефект?
SpaceX премина първата забрана за продажба на акции с рали от $500 млрд.
Mercedes-Maybach S680, направен за ЛеБрон Джеймс, се продава
Изпреварил времето си: Пророческото семейно комби на Ford
Защо шофьори на BMW не дават мигач
Роботите на Hyundai правят чудеса при паркиране
Защо производителите крият дръжките на задните врати
Защо следващата глобална икономическа криза може да бъде в Китай?
Турция изстрелва свой космически апарат до Луната в началото на 2027 г.
Откриха ценна находка при разкопките на средновековния град Русокастро
Румъния не е готова за еврото, не изпълнява нито един критерий
преди 4 години Не прегреят, друга е думата. Христо Стоичков най добре ще ви го каже :) отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 4 години Пеше, не пегреят, а ****** ти.и..и...и....и.....и......ит! ***** ******!!!! отговор Сигнализирай за неуместен коментар