Българският сектор на информационни технологии има спешна нужда от кадри, заяви в ефира на телевизия Bulgaria On Air председателят на Българската асоциация за информационни технологии Петър Иванов. Той открои два начина да бъде задоволен глада на кадри, като посочи нуждата от сътрудничество от страна на държавата.
Единият, който ще действа в дългосрочен план, е подготвянето на повече специалист в университетите и специализираните учебни заведения, не само на български, но и на чуждестранни студенти. Вторият начин, ориентиран към задоволяването на потребностите на сектора в краткосрочен план, е привличането на чужди кадри.
В тази насока правителството трябва да вземе мерки за спазване на законодателството, защото процедурите по издаване на нужната документация се протакат с месеци, заяви Иванов.
"Разбирам чувствителността на темата за вноса на кадри при голямата безработица, но в IT сектора голяма безработица няма. По последни данни ндустрията има нужда от над 10 хил. работни места, за да продължи да расте", каза председателят на БАИТ.
IT секторът в България има огромен потенциал за развитие, непрекъснато има иновации, посочи Иванов. Това е индустрия, която отбелязваше ръст дори през най-тежкия период на кризата, възнаграждението също е високо. Освен това тя може да подпомага и други сектори, като държавния апарат например. Но тази индустрия е много мобилна и ако не бъдат създадени условия за развитието ѝ, тя бързо ще се изнесе и това трябва да се предотврати, предупреди той.


Обсъждат публични инвестиции за инфраструктурните приоритети на Варна
Ясна е програмата за срещите от четвъртия и петия кръг на Първа лига
НАП и Агенция „Митници“ изненадаха търговците с внезапни проверки в Бургас
Ремонт затвори басейна в „Спортпалас“, където тренират националните отбори
Службите за сигурност: Няма пряка заплаха за България
Британски бизнес ръководители настояват Бърнам да намали данъците
Гилиспи: Войната в Иран предизвика ръст на въглищата
Армстронг: Икономиката може да издържи петрол на $90
Когато инженерите и счетоводителите решат да преосмислят цяла индустрия
Чарифе: Страните от Залива искат да споделят хранилищата за петрол и газ
Volkswagen призова ЕС да побърза с митата на китайските плъг-ин хибриди
Брутална градушка потроши 1000 автомобила
Най-икономичните електромобили на пазара
Дори балистична ракета не можа да спре този VW Touareg
Един и същ цифров ключ заплашва 2,2 млн коли с кражба
Рокада в ЦСКА: Валентин Илиев е новият спортен директор
Босненски алпинисти загинаха на връх Елбрус в Русия ВИДЕО
Иран към България: Отговорните за разполагането на US самолети трябва да понесат последствията
КЗК глоби с 15 хил. евро фирма, отказала съдействие при разследване


преди 12 години Е де! Митове и легенди. На запад ИТтата изобщо не са толкова добре платени коклото тукВ Сф квалифициран ИТ изкарва между 4000 и 6000 лева на месец бруто. (годишно между 24 и 36 К евра)В Германия 50-60 К на година което е... 2 до 2.5 пъти разлика. Тук обаче чисти идват около 3000 до 5000 лева (1500 до 2500 евра) a в Германия заради големите данъци - между 2000 и 3000 евра) така че .. .по уекичко го казвай. Зная тези неща съвсем точно, не съм чул от няйой че друг му е казал, лично съм ги проверявал нещатаП.. В Холандия парите са даже надолу от Германия отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Опитваш се да обобщаваш, а това е напълно погрешно и изобщо нямаш идея какво искам да кажа, което е много жалко разбира се. Да кажем че в компанията X за специалист заемащ длъжността X 3 ниво у нас взема 25К $ специалист на същата длъжност, същото ниво и отговарящ на същите изисквания(удостоверено по единна система в рамките на компанията) в САЩ в същата компания взема 156К на година. Толкова елементарно е... Познай колко дълго "българина" би се задържал у нас при това положение?? отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Значи примера ти стана " най - ниска позиция" в една от "само 3 компании"??! Ако погледнем твърдението ти само от американската му страна -да разбирам ли че смяташ че в ИТ сектора в САЩ "най-ниските " позиции започват от $156к годишно?? пусни линк от индийд тогава , това поне е публично, нали...Ако ще превиш генерални изводи, трябва да можеш да приложиш средни от набор от данни , а не само отделни примери ( ЕЖК)... отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Ти не ме разбра.Тук не е 10% а МИНИМУМ 32%!!!Плоският данък си е плосък данък, НО доенето не свърша само до там - има здравни и пенсионни осигуровки. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Самият факт, че питаш за това коя е компанията X е несериозно. Има само 3 такива у нас, едва ли ще е трудно да се направи справката. Аз не мога да коментирам нищо директно, защото Биг Брадър ни гледа все пак... отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Казах зависи от района, средни числа давам. София не е България, пък силициевата е просто едно от най-скъпите места в САЩ. Кой дава заплати след данъци като там всеки си има различен % данък, те не са с плосък данък! отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години И там имат obamacare и нещо като осигуровки. Данък върху дохода им е до 35%, което сравнено с 10% тук е огромно. Да не говорим за купчина щатски и федерални данъци. Имам един cheat-sheet за това как да си сметне човек данъците в САЩ и е доста голям плакат който трябва да се чете с лупа :D:D отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Пак леко не си в час. Първо информацията, която се дава от почти всички източници, е СЛЕД а не ПРЕДИ плащане на данъците. Наемите на къща в силициевата долина не е 2 хил. $, за толкова ще наемеш най-много двустаен, за къща ще ти трябват поне 6 хил $. А за цяла къща в столицата ще ти трябват 1000-1500 на месец, а не 500. Но там къщи почти никой не наема, защото почти няма семейни имигранти, а те са 90% млади мъже от Индия, България, Русия и Китай. Коя жена би те търпяла, ако трябва да си дежурен 24/7?? отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години ... в САЩ имало 35% данък...-И тука бюджета взема в момента минимум 32% от заплатата за данъци и осигуровки. отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 12 години Студио, явно можеш да посешаваш сайтове , ама анализа ти на данните нещо...работил ли си в чужбина? В Сащ? А в международна компания? cost of life знаеш ли какво (но от собствен опит, не от Гугъл ) ?Я кажи коя е тая сравнима компания и позиция за която "най-ниските позиции в една и съща компания в България разликата е 3000лв на месец у нас в сравнение с 13 хил $ в САЩ." = 156к usd отговор Сигнализирай за неуместен коментар