IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Start.bg Posoka Boec Megavselena.bg Chernomore

Как AI променя изискванията към служителите и работодателите

Способността за адаптация се превръща в ключово конкурентно предимство на пазара на труда, смята Вергиния Накова

15:44 | 27.07.26 г.
Снимка: magnific
Снимка: magnific

Навлизането на изкуствения интелект (AI) поставя компаниите и служителите на трудовия пазар в безпрецедентна ситуация. Технологиите ще променят голяма част от професиите, но няма да заменят качества като дисциплина, отговорност, трудова етика и способност за вземане на решения. Това коментира Вергиния Накова, изпълнителен директор на Mission Point, в предаването „Бизнес старт“ по Bloomberg TV Bulgaria.

Намираме се в безпрецедентен момент в историята на труда... професиите се променят толкова бързо, че натрупването на трудови навици може да се окаже едно от най-ценните предимства, посочи Накова. Според нея младите хора трябва да започват работа още по време на обучението си и да инвестират в практически умения.

Изкуственият интелект и икономическата несигурност променят начина, по който компаниите инвестират, наемат и развиват кадри, подчерта гостът. Все по-често работодателите търсят специалисти за роли, които доскоро не са съществували, а способността за адаптация се превръща в ключово конкурентно предимство. Успоредно с това пазарът на труда навлиза в период на охлаждане, което поставя нови предизвикателства както пред бизнеса, така и пред кандидатите за работа.

IT секторът остава силно зависим както от глобалната икономическа среда, така и от инвестиционната активност, посочи Накова. По думите ѝ в момента компаниите са изправени пред необходимостта да инвестират в изкуствен интелект и нарастващата икономическа несигурност в много държави.

Според госта най-търсените качества вече са способността за адаптация и готовността за непрекъснато учене. Това е особено важно в технологичния сектор, където нови специалности се появяват в рамките на месеци, а работодателите все по-често търсят специалисти с комбинация от технически и комуникационни умения.

„Основното е хората да бъдат гъвкави, да бъдат адаптивни, да искат да учат и да не се притесняват от новото. Появяват се нови професии и специалности, за които дори преди шест месеца не сме мислили, че могат да съществуват“, каза Накова

Целия разговор може да гледате във видеото на Bloomberg TV Bulgaria.

Всяка новина е актив, следете Investor.bg и в Google News Showcase.
Последна актуализация: 15:45 | 27.07.26 г.
Най-четени новини
Още от Пазар на труда виж още

Коментари

Финанси виж още