Икономическият напредък на България дава все повече възможности за реализация на образовани млади хора както в началото на техния професионален път, така и за специалисти със солиден опит. Това коментира Мила Топалова, член на УС на Тук-Там, в ефира на предаването „Бизнес старт“ по Bloomberg TV Bulgaria.
„Бизнесът се нуждае от всякакви кадри. Съществуват все повече възможности за хора, които имат високо образование“, каза гостът.
На ежегодното събитие Кошер 2022 младите българи ще имат възможността да участват в дискусии и да се запознаят с лектори с международен опит, да намерят своето ново кариерно предизвикателство и да създадат много полезни контакти, отбелязва Топалова.
Топалова подчертава, че на събитието ще има много възможности – както за хора в началото на своя професионален път, така и за специалисти с много опит. „Имаме стартъпи, които търсят хора, които току- що завършват или с опит. Има за всеки по нещо, а желаещите могат да получат съвет за своето кариерно развитие в нашата HR зона с помощта на консултанти“, посочва тя.
„Имаме и работилници за нови умения, като посетителите могат да се запознаят и с редица български стартъпи. Ще има невероятни дискусии със страхотни лектори от институции и от бизнеса“, добавя Топалова.
По нейни думи Тук-Там първоначално е замислена като организация, която има за цел да помогне на младите българи в чужбина да намерят реализация и да се завърнат у нас.
„Вече обаче сме глобално свързани и не е нужно даден талант непременно да се завърне в страната, за да помогне за подобряването на средата“, смята събеседникът.
Според Топалова причините за завръщане на завършващи в чужбина са най-вече лични, но „средата тук се подобрява, има много международни компании и български стартъпи. Смятам, че човек сам прави това решение, но ние като организация се стремим да свързваме хората с бизнеса, който се нуждае от кадри. Дълго се говореше за ИТ специалистите, но има липса на кадри и в много други сектори – строителство, фармация, транспорт, логистика, навсякъде има недостиг на кадри, което дава възможности за професионално развитие“, категорична е тя.
Вижте целия коментар във видеото на Bloomberg TV Bulgaria.


Басейнова дирекция с първи коментар за умрялата риба във Варненското езеро
Арестуваха мъж заради закана за убийство и побой над жена
Борисов: Новото правителство трябва да получи 100 дни толеранс
Хванаха за ден 45 шофьори с алкохол или наркотици
Частични кметски избори се провеждат в 13 населени места
Политиките на Тръмп отслабиха защитите на САЩ срещу бъдещи пандемии
Изкуственият интелект ще отнеме работата ни, само ако му позволим
Макар и бавно, Европа най-накрая се събужда
SpaceX-Anthropic-OpenAI е коктейл с махмурлук
Основната научна цел на Белия дом е невежеството
Koenigsegg за 5 милиона долара се паркира на яхта за 86 милиона
Безпилотно такси помогна на крадец да избяга
Финландската твърдотелна батерия се оказа измама
„Европейската кола“ предизвика спорове още преди появата си
10 неща за BMW M3 E46, които дори заклетите фенове не знаят
Българско семейство и двегодишното им дете загинаха в брутална катастрофа в Германия
"Вангелия" разказва историята на Ванга за най-малките
Хасърджиев в позиция: Превърнаха личния ми живот, сексуалността ми в медиен скандал
Феноменалният Никола Цолов отново е лидер във Формула 2
Борисов за Кандев: Ако са му забранили да се качва в TikTok и заради това си тръгна, не го разбирам
преди 3 години А да, и мър-шата мо-де-растка - ***! отговор Сигнализирай за неуместен коментар
преди 3 години Има липса на кадри, защото потънахте - бизнесът умря, неконкурентен е :) Останаха няколко лапачи на държавни пари като вас, последни. отговор Сигнализирай за неуместен коментар